Wenn alles läuft, läuft es falsch

00:00:00: Herr Drache, bei uns läuft alles.

00:00:02: Ich weiß nicht was Sie hier noch finden wollen!

00:00:06: Ich habe in meiner einzige Übung vorgeschlagen eine Frage die er sich noch nie gestellt hatte und was dann passierte hat ihn mehr erschüttert als jede Bilanz der letzten zwanzig Jahre.

00:00:26: Falsch Reich das ist der Titel des neuen Buches von Sascha Drache.

00:00:31: Der geht genau darum wie man eben falsch reich sein kann und vor allem wie man das ändern kann.

00:00:37: Bemerkenswert, viele Menschen sind falsch reich.

00:00:40: Zumindest sind hier entsprechend viele begegnet in knapp zwanzig Jahren in denen du jetzt schon deine Tätigkeit ausübst als Architekt für Vermögensschutz.

00:00:49: Jetzt ist es so man kann ab dem siebten neunten dein Buch lesen Man kann das aber jetzt schon vorbestellen und zwar unter falschreich.de.

00:00:56: Da gibt's auch den Zugang und die Verlinkung zu allen klassischen Bestellportalen Auch zum lokalen Buchhandel Und man kann auch wenn man bestellt hat diesen Beleg dann nehmen und den hochladen unter falschreich.de Und damit bekommt man einen kostenfreien Zugang zu einigen Specials wie zum Beispiel Kapitel Null, ein Kapitel was ja im normalen Buch gar nicht niedergeschrieben ist oder es gibt eben die Möglichkeit auch an einer Lesung dabei zu sein und so weiter und sofort noch viele weitere Dinge einfach mal gucken.

00:01:22: Falschreich.de.

00:01:23: Glückwunsch übrigens an alle Bestellerinnen und Besteller.

00:01:25: Es wird bestellt, bestellt!

00:01:27: Ihr gehört definitiv schonmal zu den Gewinnern des Jahres denn das ist so'n Buch was mal richtig Ja ne, eine große Nische bespielt.

00:01:36: Also Nische klingt ja erstmal so klein aber es ist ein großes Thema denn du hast so viele Leute.

00:01:39: beim Lesen des Buches hab ich gedacht das ist ja Wahnsinn wie viele Leute du am Tisch hast die im Grunde genommen irgendwo am Ende des Tages ja alle das gleiche Fragezeichen haben.

00:01:49: und dein Job ist es da draußen Ausrufezeichen zu machen.

00:01:52: und Kapitel acht trägt die Überschrift wenn alles läuft läuft es falsch.

00:01:56: und da gibt's der folgende These Funktionieren isst kein Zustand sondern ein Test und funktionieren ersetzt gefährlich oft die Prüfung der Grundlagen.

00:02:07: Und auch in Kapitel VIII findet sich natürlich eines von unzähligen Beispielen, da gibt es jemand bei dir am Tisch, der dir sagt, bei uns läuft alles, Herr Drache ist alles wunderbar privat, geschäftstechnisch alles super.

00:02:19: ich weiß nicht was sie jetzt hier noch finden wollen.

00:02:22: Was hast du gefunden?

00:02:25: Ich habe erstmal nichts gefunden weil die Annahme grundsätzlich richtig war.

00:02:32: man hat sich in verschiedensten Bereichen ordentlich aufgestellt, denn man hatte sein Steuerberater der seine Steuern machen konnte.

00:02:40: Der die Zahlen im Griff hatte wo die Abschlüsse wirklich rechtzeitig und regelmäßig auch geführt worden sind was schon mal nicht so üblich war.

00:02:48: Auch innerhalb der Familie hat man sich mit dem Testament davon überzeugt dass man auch die Nachfolge klar geregelt hat.

00:02:56: aber so ein richtiges Ganzes das war Nicht geregeln.

00:03:02: Und als ich ihn gefragt habe, wenn Sie der Meinung sind das alles passt dann lassen sie uns doch mal einen Test machen.

00:03:12: Dellen Sie sich mal vor, Sie sind sechs Monate nicht erreichbar einfach nicht tot und verschworen einfach nur nicht erreichbar.

00:03:23: was würde als erstes schief

00:03:24: gehen?

00:03:27: Wesster hat er geantwortet?

00:03:30: Eigentlich kann nichts schiefgehen weil es ist alles geregelt.

00:03:33: Danach hab' ich gefragt okay Dann lassen wir uns mal den Test vertiefen und lassen sie uns mal tatsächlich in die Situation reingehen, wer für was zuständig ist.

00:03:43: Wo muss gefragt werden?

00:03:45: Und wer wird die Antwort darauf

00:03:47: geben?".

00:03:48: Das, was dabei rauskam war erschreckend häufig... So!

00:03:56: Dann habe ich gefragt ja jetzt noch einmal zurück zu den sechs Monaten wenn doch da überall Ich-Ich-Ich steht Wie soll das denn bitte schön ein System sein, was trägt

00:04:07: Das heißt auf dem Papier soweit alles klar, da fehlte nichts.

00:04:10: Verträge steuern, Familie war eingebunden es wirkte harmonisch.

00:04:15: aber eben diesen Stresstest den du gerade beschrieben hast.

00:04:18: Den hat das ganze System was an sich ja noch dann doch kein funktionieren.

00:04:23: Es war nicht bestanden.

00:04:24: Ja

00:04:24: weil man den Test halt nicht macht.

00:04:27: Na ja klar wer stellt sich schon selber die Fragen?

00:04:30: Genau am Ende des Tages ist es so.

00:04:31: Du denkst alle Einzelteile werden schon passen Aber die Summe ist halt mehr als jedes Einzelteil.

00:04:39: Ich habe mir auch aus Kapitel acht rausnotiert, dass Systeme oftmals nicht an offenen Problemen scheitern sondern an Problemen die zu lange vom Funktionieren überdeckt wurden.

00:04:52: Hast du das real scheiternen sehen?

00:04:55: Man sieht es in der eigenen Firma.

00:04:58: wenn man denkt ist funktioniert und dann fällt jemand oder etwas aus Dann spürt man sofort Es ist doch nicht geregelt gewesen.

00:05:09: und weil es die ganze Zeit funktioniert hat, ist es nicht aufgefallen dass man das hätte regeln müssen.

00:05:14: Regeln sollen!

00:05:15: Diese kann das eigentlich nicht oft genug sagen.

00:05:20: ein fehlendes System eine fehlende Ordnung, eine fehnende Struktur.

00:05:24: Die sorgt dafür Dass ein System an dem Punkt fragil wird und möglicherweise sogar bericht.

00:05:34: Stell dir das mit einem Kern kompetenten Mitarbeiter vor.

00:05:39: Der ist da, du setzt ihn auf eine Aufgabe und der ist hervorragend.

00:05:43: Er macht einfach seinen Job!

00:05:45: Perfekt.

00:05:46: Jetzt verändert er Maßnahmen weil der Job besser werden könnte aber er dokumentiert seine Zwecke nicht.

00:05:51: Du merkst nichts davon Weil es gibt keine Beschwerden Es gibt keine Maßnahmen die nötig sind.

00:05:58: Ja es läuft einfaches funktioniert.

00:06:02: Jetzt fällt der Mitarbeiter für sechs Wochen aus Auskrankheitsgründen.

00:06:06: Auf einmal werden die Abläufe nicht mehr so gemacht, wie er sie implementiert hat ohne dich darüber in Kenntnis zu setzen, sondern es wird wieder so gemacht als früher mal gelehrt wurde und das sorgt auf einmal für Stress und Probleme.

00:06:19: Und du denkst ja sowieso?

00:06:20: Wir haben das doch damals immer schon so gemacht!

00:06:22: Warum funktioniert das jetzt nicht mehr?

00:06:23: Ja weil's dir nicht bekannt geworden ist dass da Maßnahmen ergriffen worden sind, die nicht kragen.

00:06:29: Das gleiche gilt auch für Dich Wenn du anfängst, Maßnahmen zu ergreifen innerhalb deiner Firma Dinge umstellts.

00:06:35: Innerhalb deiner Familie Dinge umstellen individuell für dich weil du denkst ja das ist genau der richtige Schritt und dadurch weißt du bei dir läuft's Du hast es alles im Griff Und du wirst es auch meistern.

00:06:46: aber die anderen können das nicht wissen Weil du es nicht aufgeschrieben

00:06:49: hast.

00:06:51: Das heißt wir sind schon wieder bei dieser Grundsatzfrage trägt das oder trägt es nur weil du es trägst?

00:06:59: Die Frage, die kann man sich als Unternehmer als erfolgreicher Vermögen der Mensch immer mal wieder stellen.

00:07:03: Und wenn da nicht ein klares Jahr und eine klare Struktur zu erkennen ist, die das Ganze auch argumentativ unterfüttert dann sollte man vielleicht an System ran.

00:07:13: Ist jetzt einfach mal so ins Blaue formuliert aber vielleicht gar nicht so falsch und genau deswegen vielleicht mal lesen.

00:07:19: Falschreich ab dem siebten neunten und wir sprechen so ein bisschen über die Kapitel.

00:07:24: Geht's nach Kapitel acht weiter mit Kapitel neun?

00:07:26: Wer hätte das gedacht?

00:07:27: und da ist es so, dass die häufigste Antwort auf all das was wir hier besprochen haben lautet.

00:07:33: Ich greife ja ein wenn was ist!

00:07:36: Warum genau das die nächste Illusion ist.

00:07:39: Genau das besprechen wir in der nächsten Folge.

00:07:41: Bis dahin alles Gute.

00:07:43: Tschüss.